Hays

(Senior) Frontend Developer (m/w/d)

  • Gütersloh oder Rostock
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf DEVELOPER.JOBS – Kennziffer: 16059

Bild zu (Senior) Frontend Developer (m/w/d) Bild zu (Senior) Frontend Developer (m/w/d)

Aufgaben

  • Entwickeln statt nur Coden: Gemeinsam mit unseren Expert:innen entwirfst du moderne Frontendlösungen, die nicht nur technisch überzeugen, sondern auch optisch glänzen
  • Beraten und Inspirieren: Du bist unsere Brücke zwischen Technik und Business – sowohl intern als auch extern. Dabei zeigst du unseren Kunden, was mit modernen Webtechnologien alles möglich ist
  • Technologie, die begeistert: React und Tailwind CSS sind deine Werkzeuge, mit denen du benutzerfreundliche und performante Webanwendungen schaffst. Zusammen mit unserem Team sorgst du nicht nur für reibungslose Nutzererlebnisse, sondern
  • Treibst auch die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Tech-Stacks voran. Du bist stets auf dem neuesten Stand und bringst innovative Ideen ein, um unsere Projekte noch effizienter und moderner zu gestalten
  • Qualität im Fokus: Mit deinem Know-how trägst du dazu bei, dass unsere Projekte höchsten Standards entsprechen. Du teilst dein Wissen und hilfst, unser Team noch stärker zu machen
  • Dein Einfluss zählt: Ob neue Features, bessere Performance oder optimierte UX – bei uns bringst du nicht nur Ideen ein, sondern setzt sie direkt in die Tat um

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sehr gute Kenntnisse in React und TypeScript sowie Erfahrung im Umgang mit Tailwind CSS
  • Verständnis von modernen Webtechnologien und -standards
  • Erfahrung mit Technologien wie Storybook und Gatsby sowie TYPO3 sind vorteilhaft
  • Fähigkeit, komplexe Probleme zu analysieren und kreative Lösungen zu finden sowie Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Benefits

  • Spannende Projekte und Herausforderungen
  • Flache Hierarchien
  • Hohe Freiheitsgrade & Eigenverantwortung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Mobile Work
  • Ein breites Lernangebot und digitale Trainings
  • Umfassende Gesundheitsangebote inkl. zahlreicher kostenfreier Sportkurse
  • Unterstützung bei den Themen Familie und Kinderbetreuung
  • Betriebsrestaurant
  • Bike-Leasing
  • Mitarbeitenden-Vergünstigungen und vieles mehr

Gehaltsinformationen

  • Auf Anfrage
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.